တစ်ယွမ်က ပြန်စပြီး အရာအားလုံးက အသစ်ပြန်ဖြစ်သွားတယ်။2023 ခုနှစ် ဇန်နဝါရီလ 17 ရက်နေ့ နေ့လည်တွင် NEP Holdings သည် 2022 နှစ်ပတ်လည် အကျဉ်းချုပ်နှင့် ချီးမွမ်းခြင်းညီလာခံကို ကြီးကျယ်စွာ ကျင်းပခဲ့ပါသည်။ဥက္ကဋ္ဌ Geng Jizhong၊ အထွေထွေမန်နေဂျာ Zhou Hong နှင့် ဝန်ထမ်းများအားလုံး တက်ရောက်ခဲ့ပါသည်။
ပထမဦးစွာ အထွေထွေမန်နေဂျာ မစ္စ Zhou Hong မှ "2022 ခုနှစ် နှစ်ပတ်လည် လည်ပတ်မှုအစီရင်ခံစာ" ကို ညီလာခံသို့ ပြောကြားခဲ့ပါသည်။အစီရင်ခံစာက ထောက်ပြထားသည်- 2022 ခုနှစ်တွင် ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့၏ ဦးဆောင်မှုအောက်တွင် ကုမ္ပဏီသည် ကပ်ရောဂါဆိုး၏ သက်ရောက်မှုကို ကျော်လွှားကာ စီးပွားရေးကျဆင်းမှု၏ ဖိအားများကို ခံနိုင်ရည်ရှိကာ ဒါရိုက်တာဘုတ်အဖွဲ့မှ ပေးအပ်သော တာဝန်များကို အောင်မြင်စွာ ပြီးမြောက်ခဲ့သည်။အမျိုးမျိုးသော လုပ်ငန်းတာဝန်များနှင့် အောင်မြင်မှုများ၏ အောင်မြင်မှုသည် ဖောက်သည်များ၏ ယုံကြည်မှု၊ အလွှာပေါင်းစုံမှ ခိုင်မာသော ပံ့ပိုးကူညီမှု၊ နှင့် ဝန်ထမ်းများ၏ ပူးပေါင်းကြိုးပမ်းမှုများကြောင့် ဖြစ်သည်။2023 ခုနှစ်တွင် ကုမ္ပဏီသည် စွမ်းဆောင်ရည် အမြင့်အသစ်များကို ပစ်မှတ်ထားပြီး သိပ္ပံနည်းကျ အစီအစဉ်ဆွဲရန်၊ အခွင့်အလမ်းများကို ဆုပ်ကိုင်ကာ ဆက်လက်ကြိုးစားကာ ပိုမိုကြီးမားသော ရလဒ်များကို ရရှိမည်ဖြစ်သည်။
နောက်ပိုင်းတွင်၊ ကုမ္ပဏီ၏ 2022 အဆင့်မြင့်စုပေါင်းများ၊ အဆင့်မြင့်အလုပ်သမားများ၊ ထိပ်တန်းအရောင်းအဖွဲ့များနှင့် တစ်ဦးချင်း၊ ဆန်းသစ်သောပရောဂျက်များနှင့် အဆင့်မြင့်အလုပ်သမားသမဂ္ဂများကို အသီးသီး ချီးမွမ်းခဲ့ကြသည်။ဆုရကိုယ်စားလှယ်များသည် ၎င်းတို့၏လုပ်ငန်းအတွေ့အကြုံနှင့် အောင်မြင်သောအတွေ့အကြုံများကို လူတိုင်းအား မျှဝေခဲ့ကြပြီး လာမည့်နှစ်တွင် ရည်မှန်းချက်အသစ်များအတွက် မျှော်လင့်ချက်အပြည့်ရှိကြသည်။
အစည်းအဝေးတွင် ကုမ္ပဏီဥက္ကဋ္ဌ Mr. Geng Jizhong မှ ဝန်ထမ်းများအားလုံးကို ရင်းရင်းနှီးနှီး နှုတ်ခွန်းဆက်စကား ပြောကြားပြီး ချီးမြှင့်ခြင်းခံရသော အဆင့်မြင့် ပုဂ္ဂိုလ်များအား နွေးထွေးစွာ ဂုဏ်ပြုစကား ပြောကြားခဲ့ပါသည်။ကျွန်ုပ်တို့၏ ရည်မှန်းချက်မှာ ကုမ္ပဏီအား စုပ်စက်လုပ်ငန်းနှင့် အမြဲစိမ်းကုမ္ပဏီတစ်ခုအဖြစ် တည်ဆောက်ရန်ဖြစ်ကြောင်း ၎င်းက ထောက်ပြခဲ့သည်။ဤအိပ်မက်ကိုအကောင်အထည်ဖော်ရန်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် ထုတ်ကုန်ဆန်းသစ်တီထွင်မှုတွင် ဆက်လက်တည်ရှိနေရမည်၊ သတင်းအချက်အလက်အသိဥာဏ်လမ်းကို လျှောက်လှမ်းရမည်၊ ကောင်းမွန်သောဓလေ့ထုံးတမ်းများနှင့် ရိုးသားမှု၊ သစ္စာရှိမှု၊ အပ်နှံမှု၊ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်း၊ ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်း၊ မှန်ကန်သောတန်ဖိုးများချမှတ်ရန်၊ ပိန်ကြုံသောတွေးခေါ်မှုကို လိုက်နာရမည်၊ လုပ်ငန်း၏ အရည်အသွေးကို ထိရောက်စွာ မြှင့်တင်ရန်နှင့် မြှင့်တင်ရန် သေချာစေပါသည်။ပမာဏ အလိုက်သင့် ကြီးထွားမှု။
နောက်ဆုံးတွင် Mr. Geng နှင့် Mr. Zhou တို့သည် စီမံခန့်ခွဲမှုအဖွဲ့နှင့်အတူ နှစ်သစ်နှုတ်ခွန်းဆက်စကား ပြောကြားကြပြီး ပြီးခဲ့သောနှစ်တွင် ကုမ္ပဏီနှင့် လက်တွဲကြိုးစားခဲ့ကြသော ဝန်ထမ်းများအားလုံးကို နှစ်သစ်မင်္ဂလာ ပေးပို့ခဲ့ပါသည်။
ချီးမွမ်းဆွေးနွေးပွဲသည် "လူတိုင်းလှေလှော်" ၏ခိုင်မာပြီး သူရဲကောင်းဆန်သော သံပြိုင်ဖြင့် ပြီးပြည့်စုံပါသည်။ခရီးအသစ်၏ ဟွန်းသံ မြည်လာကာ ကျွန်ုပ်တို့၏ အိပ်မက်များသည် ရွက်လွှင့်လာပြန်သည်။ကျွန်ုပ်တို့သည် နေကိုရင်ဆိုင်ကာ လေလှိုင်းစီးကာ ရွက်လွှင့်ကြသည်။
စာတိုက်အချိန်- Jan-18-2023